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Illinois | Descubra cuáles son las leyes que entrarán en vigor próximamente

Se trata de una serie de normativas que aplicarán cambios en el ámbito laboral y en la justicia social del estado.

Lunes, 16 de diciembre de 2024 a las 07:30 am
(Freepik)
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Las leyes son las que dan forma a la sociedad, no solo mantienen el orden sino que también protegen a los ciudadanos, conozca las leyes que han sido aprobadas y están por entrar en vigor en Illinois, Estados Unidos (EEUU).

Lo primero que debe saber es que, a partir del 1 de enero de 2025, en el estado entrarán en vigencia una serie de leyes que aplicarán cambios en el ámbito laboral y en la justicia social del estado.

Esta serie de leyes fue aprobada por la legislatura de Illinois y firmadas por el gobernador J. B. Pritzker.

Leyes en el ámbito laboral y salarial

  • Incremento del salario mínimo (Ley de 2019): el salario mínimo estatal aumentará a $15 por hora, los trabajadores con propinas recibirán al menos $9 por hora y los menores de 18 años que trabajen menos de 650 horas al año ganarán $13 por hora.
  • Eliminación del salario submínimo para personas con discapacidad (Dignity in Pay Act): se elimina el programa de certificados 14(c), asegurando que las personas con discapacidades reciban el salario mínimo.
  • Transparencia en ofertas laborales (Enmienda a la Equal Pay Act de 2003): los empleadores con 15 o más trabajadores deberán incluir información de salarios y beneficios en sus ofertas laborales.
  • Protección para empleados en reuniones obligatorias (Worker Freedom of Speech Act): se prohíbe a los empleadores sancionar a trabajadores que no asistan a reuniones obligatorias sobre temas políticos o religiosos.
  • Prohibición de verificaciones de empleo voluntarias (Right to Privacy in the Workplace Act): se restringe el uso del sistema E-Verify salvo que sea requerido por ley estatal o federal.
  • Restricciones al uso de IA en contrataciones (Ley SB 2435): prohíbe que empleadores utilicen raza o código postal como criterio en análisis predictivos de IA para contrataciones o despidos.

Transporte y vialidad

  • Licencias de conducir digitales (Ley SB 967): se permitirá el uso de licencias de conducir digitales en dispositivos móviles, aunque los conductores deberán presentar la versión física si lo solicita la policía.
  • Ampliación de licencias de conducir (Ley HB 3862): los conductores podrán obtener licencias con una validez de ocho años, en lugar de las actuales de cuatro.
  • Normas de tránsito para vehículos de emergencia (HB 5370): los conductores deberán ceder el paso cambiando de carril o reduciendo la velocidad al aproximarse a escenas de emergencia o zonas de construcción.

Otras leyes de interés:

  • Protección de ADN de víctimas de crímenes (HB 1168): se prohíbe ingresar perfiles de ADN de víctimas en bases de datos, salvo ciertas excepciones específicas.
  • Capacitación policial sobre autismo (SB 3201): los agentes deberán completar un curso sobre concienciación de trastornos del espectro autista cada tres años.
  • Estudio sobre impuestos a la propiedad (SB 3455): el Departamento de Ingresos evaluará el sistema de impuestos a la propiedad del estado y propondrá mejoras.
  • Cambio de terminología en justicia penal (Enmienda a la Illinois Crime Reduction Act de 2009): se reemplaza el término “delincuente” por “individuos afectados por la justicia”.
  • Expedientes juveniles (Enmienda a la Juvenile Court Act): los registros de menores se eliminarán automáticamente dos años después de cumplir su sentencia.
  • Oficina estatal de servicios previos al juicio (SAFE-T Act): creación de una dirección estatal para supervisar los servicios previos al juicio, tras la abolición de la fianza en efectivo.
  • Carteles contra el abuso infantil (Ley HB 2548): se exigirá a ciertos negocios y servicios públicos colocar carteles informativos sobre el abuso infantil y cómo reportarlo.
  • Regulación de recicladores de convertidores catalíticos (HB 4589): los recicladores deberán registrar el número VIN de los vehículos de donde se extraigan convertidores catalíticos.
  • Prohibición de plásticos de un solo uso en hoteles (HB 3324): los hoteles con más de 50 habitaciones no podrán ofrecer botellas plásticas de un solo uso a los huéspedes.

Con información de El Tiempo

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